La propuesta que realizamos como partner de las organizaciones se fundamenta en reconocer los recursos humanos que tenemos hoy y precisaremos mañana. Para todo esto realizamos los siguientes servicios:

-Organigrama de la organización.

-Análisis de puestos.

-Gestión de competencias.

-Evaluación del desempeño.

-Planes de Formación.

-Planes de Carrera.

Expertos en diferentes perfiles ofrecemos una dilatada experiencia en procesos de selección acompañando al cliente y al candidato para una adaptación rápida que ofrezca rentabilidad desde el primer momento.

Las fases que desarrollamos y en las que podemos intervenir total o parcialmente son:

-Descripción del puesto de trabajo y del perfil del candidato.

-Prospección de candidaturas en el mercado laboral.

-Preselección de candidaturas.

-Entrevistas y pruebas (según puesto de trabajo).

-Presentación de candidaturas.

-Fase acogida y seguimiento del candidato (durante todo el periodo de prueba).

Si lo que desea es un análisis de trabajadores que optan a promociones internas también pueden contar con nosotros para evaluar todas las candidaturas internas.

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Solicita información personalizada.

CONTACTO: Alberto Martínez

Email: formacionydesarrollo@trillayasociados.com

M. 630929990

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